인천지역 상당수의 업체가 주 5일 근무제 실시전에 충분한 검토와 제도적 보완 등을 바라고 있는 것으로 조사됐다. 인천상공회의소가 지난달 22∼31일 인천지역 제조업체 70곳을 대상으로 설문조사를 한 결과 70.4%가 '주 5일 근무제는 충분한 검토후 실시해야 한다'고 답했으며, 반대(22.2%)와 찬성(7.4%) 순으로 나왔다. 주 5일 근무제 실시의 유보 또는 반대입장을 보인 업체들은 '생산성 감소'(42.1%)를 가장 큰 이유로 꼽았으며, 인력난 가중(18.4%)과 인건비 상승(28.9%), 경쟁력저하(10.5%) 등도 요인으로 지적했다. 이들은 또 주 5일 근무제 시행에 앞서 유급휴일수와 도입일정 조정, 초과근로시간 연장 및 임금 할증률 인하, 추가지급임금 정부 보전 등의 조치가 선행돼야 한다고 주장했다. 또 48.1%가 은행의 주 5일 근무제로 불편을 겪은 경험이 있으며, 이들은 '긴급 자금확보 곤란'(46.7%), '결제지연에 따른 업무 차질과 추가비용 부담'(20%) 등을 우선적으로 손꼽았다. 토요일 휴무에 따른 업체 불편을 최소화하기 위해서는 ▲지역별 비상점포 설치 ▲공단 등 중요지역 점포 필수요원 근무 ▲토요일 오전 현금 인출 수수료 부과 시정 ▲전자결제의 단순화 ▲점포별 토요일 순환근무 등을 요구했다. (인천=연합뉴스) 김명균기자 kmg@yna.co.kr