일본 정부는 17일 노동자들이 근무시간을 줄여 서로 일을 나눠 갖는 `워크 셰어링' 제 도입에 적극 나설 뜻임을 강하게 내비쳤다. 사카구치 지카라(坂口力) 일본 후생노동상은 NHK 방송에 나와 `워크 셰어링'(일자리 공유)제가 도입될 수 있도록 노동계와 재계간 중재역할을 할 용의가 있다고 밝혔다. 그는 이 제도 도입문제를 둘러싼 노사간 이견 해소에 도움이 된다면 "정부가 중재역을 맡고 싶다"면서 이 제도 도입을 촉진시키기 위한 조치들을 곧 내놓을 것임을 시사했다. 일본의 재계와 노동계는 고용 악화에 대처키 위해 `워크 셰어링' 촉진 필요성에 원칙적으로 합의한 상태다. 그러나 노조측은 `워크 셰어링'제가 시행되면 임금삭감이 불가피할 것으로 우려하고 있다. 사카구치 후생노동상은 "기업의 신규인력 고용시 제기될 사회안전 문제에 초점을 맞춰 이러한 조치들을 추진할 생각"이라고 밝혔다. 이는 `워크 셰어링'제 도입기업에는 일본 정부가 사회안전망 확충 차원에서 신규 보조금을 지원할 수도 있음을비친 것으로 해석된다. 그는 은행들의 부실대출 정리과정에서 양산될 실직자 문제를 해결하기 위해 정부가 고용창출 시책을 강화할 필요가 있다고 지적했다. 그는 은행들이 15조엔에 이르는 부실대출 해소에 나서게 되면 실업자가 30만명이상 더 늘어날 것으로 보인다고 내다봤다. 그는 최근 발표된 일본 정부의 디플레 퇴치대책에 재취업 지원방안도 포함돼 있음을 상기시키면서 " 내달 1일 전후에 이 조치를 시행할 계획"이라고 밝혔다. (도쿄 교도=연합뉴스)