건설공사 현장에 외국인 기능인력 확보 비상이 걸렸다. 10일 건설업계에 따르면 내년 3월 외국인 불법체류자 강제출국을 앞두고 건설업체들이 그렇지 않아도 부족한 현장인력을 확보하기 위해 외국인 산업연수생 배정을대거 신청해놓은 상태다. 대한건설협회에 최근까지 접수된 건설업체들의 외국인 산업연수생 신청인력은 1만4천여명으로 정부에서 추가 배정할 예정인 5천명을 훨씬 넘어서고 있다. 주요 건설업체별로는 현대건설의 경우 300명가량을 요청했으며 대우건설과 삼성물산 건설부문도 각각 200명을 신청했다. 협회 관계자는 "공식 접수를 시작하면 신청인력은 더욱 늘어날 전망"이라고 말했다. 건설업체들이 외국인 산업연수생 확보에 열을 올리는 것은 젊은층의 건설현장취업기피로 인력부족이 심각한 상황에서 건설부문 불법체류자로 집계돼있는 5만6천여명이 내년 3월 일시에 강제출국될 경우 공사에 큰 차질이 예상되기 때문이다. 대우건설 관계자는 이와 관련, "연수생 투입이 가능한 사업비 300억원이상 규모의 SOC(사회간접자본) 공사 등에 당장 필요한 인력은 120명정도지만 미래에 발생할수 있는 수요에 대비해 200명을 신청했다"고 밝혔다. 국내 건설현장에서 일하는 외국인수는 정확한 집계는 힘들지만 전체 현장기능인력의 8%안팎에 달할 것으로 추정되고 있으며 주류를 이루는 조선족 등 중국이나동남아권 근로자 외에 최근에는 `파란 눈'의 동구권 출신 근로자들도 들어와있다. 건설협회가 최근 강제귀국 대상 불법체류자중 연락이 가능한 1만9천여명을 상대로 확인한 결과에서도 73%가량은 계속 건설현장에서 일을 하고 있는 것으로 조사됐다. 한편 건교부는 건설부문의 불법 체류자가 강제귀국될 경우 현장인력 부족 현상이 심화될 것으로 보고 증원을 추진중이다. 건교부 관계자는 "강제귀국으로 인한 부족인력에 대해서는 추가 증원을 국무조정실에 요청할 계획"이라면서 "이와 관련한 실태 조사 등을 진행중"이라고 말했다. (서울=연합뉴스) 경수현기자 evan@yna.co.kr