<앵커>

최저임금과 탄력근로제 등 정부의 대표적인 고용·노동 정책에 변화의 바람이 일고 있습니다.

궤도 수정이 불가피하다는 현장의 목소리를 반영한 결과라는 분석입니다.

박준식 기자의 보도입니다.

<기자>

고용과 노동 분야의 핵심 정책이 급선회하고 있습니다.

포문은 김동연 부총리가 열었습니다.

[인터뷰]김동연 부총리 겸 기획재정부 장관

"시장에서 지속 제기되는 노동시장의 현장 애로를 적극 해소하겠다. 최대 3개월인 탄력근로의 단위 기간을 확대하는 등 근로시간 단축의 연착륙 방안을 연내에 마련하겠다"

밀어붙이기식으로 강행한 근로시간 단축의 문제점을 이제라도 수정하겠다는 것입니다.

탄력근로제 개편은 이번 국정감사에서도 핫이슈로 떠올랐습니다.

환경노동위원회 고용노동부 종합감사에서 이정미 의원은 탄력근로제의 단위기간을 연장하는 것은 노동자의 건강과 질병과 직결된다고 지적했습니다.

이에 이재갑 고용노동부 장관은 그런 부분을 고려한 방안을 마련하겠다고 말했습니다.

최저임금 제도의 개편 움직임도 구체적으로 진행되고 있습니다.

최저임금 인상의 직격탄을 맞은 소싱공인들의 어려움이 일부 해소될 전망입니다.

고용노동부는 25일 최저임금법 시행규칙 일부 개정안을 입법 예고했는데 앞으로 소상공인연합회가 최저임금위원회 사용자 위원 추천권을 갖게 했습니다.

다만 인상 속도를 조절하고 업종과 지역별로 차등 적용하는 등 후속 대책을 마련하는 과정에서 다시 한번 노사간 치열한 공방이 예상됩니다.

한국경제TV 박준식입니다.

박준식기자 parkjs@wowtv.co.kr

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