국내 100대 기업 CEO(최고경영자)들은 상속.증여세 완전포괄주의나 금융계열사 분리 청구제 도입 등 새정부의 재벌정책을 대체로 긍정적으로 평가하고 있는 것으로 조사됐다. 경제전문지인 `월간 CEO'가 지난 3일부터 14일까지 국내 100대 기업 CEO를 대상으로 조사, 26일 밝힌 결과에 따르면 `상속·증여세 완전포괄주의에 대해 어떻게 생각하는가'에 대한 질문에 대체로 긍정적이라는 응답이 47.0%, 매우 긍정적은 11.8%로 절반이상이 받아들일 수 있다는 입장을 보인 것으로 밝혀졌다. `금융계열사 분리청구제 도입'에 대해 대체로 긍정적(45.1%), 매우 긍정적(5.9%)이라는 대답이 시기상조(29.4%)와 부정적(7.8%)이라는 반응을 압도했다. 또 `재벌 금융기관의 의결권행사 금지'에 대해서는 대체로 긍정적(49.0%), 매우긍정적(11.8%)이라는 대답이 60%를 넘었으며 시기상조는 25.5%, 부정적은 9.8%에 그쳤다. `출자총액규제'도 대체로 긍정적 49.0%, 매우 긍정적 5.9%로, 대체로 부정적(23.5%), 매우 부정적(15.7%)이라는 응답보다 많아 수용가능성이 높음을 반영했다. 그러나 `증권분야 집단소송제 도입'은 시기상조(43.1%)라거나 부정적(25.5%)이라는 응답이 대체로 긍정적(25.5%), 매우 긍정적(2.0%)이라는 응답보다 훨씬 많아대체로 부정적으로 평가했다. `구조조정본부 해체'에 대해서는 시기상조(43.1%)와 부정적(13.7%)이라는 평가가 많았으며 대체로 긍정적은 31.4%였으나 매우 긍정적이라는 응답은 전혀 없었다. `사외이사 확대'는 대체로 긍정적(47.0%), 매우 긍정적(5.9%)이라는 의견이 시기상조(27.5%), 부정적(17.6%)이라는 의견보다 약간 많았다. `월간CEO'는 사외이사 확대에 대한 찬반 의견이 팽팽한 것은 사외이사 수를 확대하는 것에는 공감하지만 현재 대부분 기업의 사외이사인 교수, 변호사, 회계사,언론인들이 전문성이 떨어져 인원증가가 철저한 경영감독으로 이어지지 않는다고 생각하기 때문이라고 설명했다. `공정위의 강제 조사권 도입'은 부정적(39.2%), 시기상조(37.3%)라는 의견이 전체 응답자 중 76.5%를 차지했다. 단국대 강명헌 교수는 "새 정부가 출범할 때마다 재벌개혁 정책은 단골 메뉴로등장했지만 시간이 지나면 경기부양 등과 같은 명목으로 용두사미가 되는 경우가 많았다"면서 "정부에서 확실한 기조와 의지를 갖고 충분한 의견수렴을 통해 법과 제도를 완비한후 재벌개혁 정책을 적극적으로 실현해 나가야 할 것"이라고 강조했다. (서울=연합뉴스) 신삼호기자 ssh@yonhapnews.co.kr