골드만삭스 CEO '105억 보너스'…여론에 굴복?
블랭크페인 CEO는 2007년에는 6850만달러의 보너스를 받았고,2008년에는 신용위기에 따른 경영 악화로 보너스를 받지 않았다.
골드만삭스가 지난 5일 미 증권거래위원회(SEC)에 제출한 보고서에 따르면 골드만삭스 이사회는 블랭크페인 CEO에게 2009년 보너스로 현금 없이 주식만 5만8381주를 지급하기로 결정했다. 이날 골드만삭스의 주가(154.16달러)로 평가하면 900만달러를 약간 넘는다.
데이비드 비니아르 최고재무책임자(CFO),마이클 에번스 부회장 등 고위 임원 4명에게도 동일한 규모의 보너스를 주기로 했다. 고위 임원 30명에게는 현금 없이 5년 동안 팔 수 없는 주식으로 보너스를 지급한다.
블랭크페인 CEO의 보너스는 경쟁사인 JP모건체이스의 제이미 다이몬 CEO가 받은 보너스 규모인 1700만달러에도 미치지 못한다. 사상 최대 실적을 거뒀고 지난해 연간 주가 상승률이 100%에 달했지만 국민의 분노를 가라앉히기 위해 상대적으로 적은 보너스를 지급하기로 결정한 셈이다. 지난해 JP모건체이스의 주가는 32% 오르는 데 그쳤다.
비니아르 CFO는 최근 2009년 경영실적을 발표하는 자리에서 "우리는 사람들이 하는 얘기에 눈과 귀를 막은 적이 없다"며 "감독 당국과 세계가 무엇을 얘기하는지 잘 듣고 있다"고 말한 바 있다. 컴펜세이션어드바이저이파트너스의 로즈마리 오렌스 선임 컨설턴트는 "예상에 비해 상당히 적은 수준"이라며 "골드만삭스=고액 보너스 주범이라는 이미지를 벗기 위한 조치로 보인다"고 밝혔다.
뉴욕=이익원 특파원 iklee@hankyung.com
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