<앵커>이번 SK그룹 인사에서 눈에 띄는 건 50대 CEO들이 대거 발탁됐다는 점입니다.젊은 수장들을 앞세워 새 먹거리를 마련하겠다는 최태원 회장의 의지가 적극 반영된 것으로 풀이됩니다.계속해서 임원식 기자입니다.<기자>이달 초만 해도 SK의 인사 규모는 그리 크지 않을 거라는 시각이 대부분이었습니다.이른바 `최순실 사태`로 어수선한 상황에서 많은 기업들이 인사를 내년으로 미루거나 소폭의 변화를 줬을 뿐입니다.그러나 이같은 예상을 깨고 최태원 SK 회장은 `안정`보다 `쇄신`을 택했습니다.그룹의 중추적인 역할을 하는 수펙스추구협의회 조대식 의장부터 각 계열사 수장들까지,사회공헌위원장을 맡게 된 최광철 사장을 제외하고 모두 50대입니다.불확실성이 갈수록 커지고 있는 상황에서 미래 먹거리를 찾기 위해선 `세대 교체`만이 변화와 혁신을 가져올 수 있다고 판단한 겁니다.SK 스스로도 이번 인사가 "지난 10월 CEO 세미나에서 논의됐던 사업구조 혁신과 변화에 속력을 내기 위한 후속조치"라며"대내외 불확실한 경영환경에 대처하고 성장동력을 발굴하기 위해서"라고 설명했습니다.혁신에 대한 최 회장의 강한 의지는 수펙스추구협의회 개편에도 고스란히 반영됐습니다.전략위원회를 새로 만들어 조대식 의장이 겸임하는 한편 기존의 윤리위원회는 계열사들에 분산 배치하기로 했습니다.기존의 의사결정기구 역할에서 나아가 수펙스협의회가 그룹의 성장동력 발굴을 주도하는 역할까지 맡게 된 셈입니다.`50대 수장`들과 `성장`을 앞세운 이번 인사와 조직개편을 토대로 SK의 내년은 먹거리 발굴에 공격적인 한 해가 될 전망입니다.한국경제TV 임원식입니다.임원식기자 ryan@wowtv.co.kr한국경제TV 핫뉴스ㆍ홍대 실종 여대생, 경찰 공개수사… 강변 지하도서 `마지막 포착`ㆍ리처드 막스, 대한항공 기내난동 질타 "승무원 누구도 통제 못해"ㆍ경찰 공개수사 홍대 실종 여대생, 물에 빠진 채 발견…“실족사 가능성”ㆍ김보성 수술 포기, 팔 부러질 위기서 정신력으로 버텨… 콘도 테츠오 "대단하다"ㆍ‘100분 토론’ 위기의 보수진영 진단, 이인제 김문수 서경석 조해진 출연ⓒ 한국경제TV, 무단 전재 및 재배포 금지