대한생명, 설계사 8천명 증원 .. 연내 5만명선 확보
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대한생명은 올해중 설계사를 8천여명 더 늘릴 방침이다.
이정명 대한생명 대표이사는 22일 "영업력을 IMF체제 이전수준으로
올리는데 주력하겠다"며 "현재 4만2천명 수준인 설계사를 연내에 5만여명
으로 확충할 계획"이라고 말했다.
대한생명은 이같은 영업기반 확충을 통해 올해 보험영업 실적을 작년에
비해 9%가량 높일 방침이다.
이 대표이사는 그러나 "인터넷과 전화등을 통한 보험판매가 확산될 것"
이라며 "조직의 유연성 차원에서 설계사를 5만명 이상으로 늘리지는 않을
것"이라고 덧붙였다.
그는 기존조직에 대해서도 업무효율을 높이는 방향으로 손질할 것이라고
밝혔다.
대한생명은 또 상반기중 30~50명 가량으로 남성설계사(LP,라이프플래너)
조직을 출범시킬 예정이다.
이 대표이사는 "보험고객들의 수요가 생활설계에서 재무설계로 옮겨가는
경향"며 "수지 등을 감안해 남성설계사 조직을 점차 늘려 나갈 것"이라고
설명했다.
< 이성태 기자 steel@ked.co.kr >
( 한 국 경 제 신 문 2000년 2월 23일자 ).
이정명 대한생명 대표이사는 22일 "영업력을 IMF체제 이전수준으로
올리는데 주력하겠다"며 "현재 4만2천명 수준인 설계사를 연내에 5만여명
으로 확충할 계획"이라고 말했다.
대한생명은 이같은 영업기반 확충을 통해 올해 보험영업 실적을 작년에
비해 9%가량 높일 방침이다.
이 대표이사는 그러나 "인터넷과 전화등을 통한 보험판매가 확산될 것"
이라며 "조직의 유연성 차원에서 설계사를 5만명 이상으로 늘리지는 않을
것"이라고 덧붙였다.
그는 기존조직에 대해서도 업무효율을 높이는 방향으로 손질할 것이라고
밝혔다.
대한생명은 또 상반기중 30~50명 가량으로 남성설계사(LP,라이프플래너)
조직을 출범시킬 예정이다.
이 대표이사는 "보험고객들의 수요가 생활설계에서 재무설계로 옮겨가는
경향"며 "수지 등을 감안해 남성설계사 조직을 점차 늘려 나갈 것"이라고
설명했다.
< 이성태 기자 steel@ked.co.kr >
( 한 국 경 제 신 문 2000년 2월 23일자 ).