독일의 항구 도시 함부르크에서 태어난 안톤 숄츠 씨. 청소년 시절 태권도를 매개로 한국과 인연을 맺은 그는 1994년 처음 한국을 방문할 때만 해도 1년 정도만 머물 생각이었다.
하지만 어느새 한국 사람과 한국 문화에 푹 빠져든 자신을 발견했다.
특히 불교사상에 심취된 그는 일본의 사찰에서 1년을 더 수행한 뒤 함부르크 대학에서 한국학을 전공하고 다시 한국으로 돌아왔다.
그리고 지금까지 20년 넘게 살고 있다.
현재 거주지는 광주광역시다.
살면 살수록 한국과 한국인에 대한 궁금증도 커졌다고 한다.
'개발도상국들이 꿈꾸는 롤 모델'이자 '지루할 틈 없이 역동성이 날마다 숨 쉬는 곳'이면서도 '자신은 행복하지 않다고 생각하는 사람'이 너무 많은 사회여서다.
나라는 부강해지고 최신 트렌드가 넘쳐나는 반면, 행복지수는 OECD(경제협력개발기구) 국가 중 최하위권이고 자살률은 수년째 1위를 차지하고 있다.
한국 사람들, 특히 젊은 세대들은 왜 유달리 불만족스럽고 희망을 잃은 것처럼 보이는 걸까? 한국은 왜 세계에서 가장 출생률이 저조한 나라가 됐을까? 그의 신간 '한국인들의 이상한 행복'은 부유함 속에서 만족과 행복을 잃어버린 한국 사회의 불편한 진실을 자신의 경험을 토대로 들려준다.
여기서 한 발짝 더 나아가 개인들의 행복한 삶을 이루기 위해 한국 사회가 어떻게 바뀌어나가야 할지 조언도 한다.
저자는 "단언컨대 돈은 인생의 목적이 되어서는 안 된다"며 "불교 신화에는 늘 목마르고 배고픈 아귀(餓鬼)가 나온다.
무조건적인 탐욕에 무슨 기쁨과 행복이 있을까 싶다"고 말한다.
그러면서 행복의 주체가 '나'가 아닌 '타인에게 비친 나'라면 경제적으로 풍요롭다 하더라도 긍정적인 삶을 살 수 없다고 단언한다.
그 대표적 사례로 수도권 집중 현상과 부동산 투기 과열을 꼽는다.
'모로 가도 서울만 가면 된다', '말은 나면 제주로 보내고 사람은 나면 서울로 보내라'는 속담처럼 너나없이 수도권으로 몰려들어 지금은 이곳에 인구의 절반 이상이 산다.
저자는 행복이란 나뿐 아니라 나와 타인, 나와 세상의 균형과 조화에서 이뤄진다면서 '삶의 질'을 높이는 관점에서 서울을 새롭게 바라보고 지방과의 균형을 생각해봐야 한다고 강조한다.
지방에서 살아온 그이기에 이런 생각을 더욱 뚜렷이 하게 된 듯하다.
한국 사회의 과열된 부동산 투자 열기는 집을 재산 증식의 수단으로 전락시켰다.
이에 저자는 "나는 한국인들이 쉽게 행복하지 않은 이유 중 하나가 바로 잃어버린 '집(home)' 때문이라고 생각한다.
집값에 민감하지만, 반대로 이들은 마음의 집을 짓고 살지 않는다"고 안타까워한다.
영어의 'home'과 'house'는 한국어로 '집'으로 번역되지만 실제의 의미는 확연히 갈린다.
'home'이 정서적 의미의 공간인 집을 의미한다면, 'house'는 건물 자체, 물리적 공간으로서의 집을 의미한다는 것이다.
집이란 나와 가족의 시간이 쌓이고 함께 나눈 마음이 깃든 공간이어야 하는데, 한국 사람들에게는 부동산, 즉 투자 대상이라는 인식이 강하다는 거다.
그러면서 우리가 사는 이 땅에 이렇게 힘을 실어준다.
"한국은 지구상에서 가장 안전한 나라 중 하나이며 사람들 대부분이 착하고 친절하다.
지루할 틈 없는 역동성이 날마다 숨 쉬는 곳이기도 하다.
의료 시스템은 세계적으로도 훌륭하다.
그런데 정작 이곳에 살고 있는 우리는 행복하지 않다.
'지옥'처럼 여기는 이들도 있다.
(나는) 지옥이라 여기는 이곳이 천국으로 바뀔 수 있는 가능성이 있다는 이야기를 하고 싶다.
넷플릭스 요리 예능 '흑백요리사2' 제작사가 출연진에 대한 근거 없는 루머와 악성 댓글 차단에 칼을 뽑았다.'흑백요리사2' 제작사 '스튜디오 슬램'은 지난 6일 유튜브 채널 공지를 통해 "최근 특정 출연 셰프를 겨냥한 인신공격, 악의적인 댓글, 심지어 개인 사회관계망서비스(SNS) 계정에 비방 메시지를 보내는 사례가 발생하고 있다"고 운을 뗐다.이어 "특정 셰프에 대한 인격 모독성 게시물 또는 SNS 메시지에 대해 지속적으로 증거를 수집하고 있다"면서 "확인된 악의적 게시물·메시지 작성자에 대해서는 선처 없이 강력한 법적 조치를 취할 예정"이라고 경고했다.이는 최근 심사위원 안성재 셰프에 대한 '화교 루머' 등이 온라인을 중심으로 확산하고 있는 데 따른 조치로 보인다.앞서 일부 온라인 커뮤니티에는 '흑백요리사2' 심사위원인 안성재 셰프가 화교 출신이라거나, 공산당과 관련이 있다는 등 근거 없는 주장을 펼치는 게시글이 여러 차례 올라왔다.이 같은 주장은 안 셰프가 참가자들의 요리 중 중식에 유독 후한 점수를 준다는 근거로 사용되기도 했다.이에 대해 제작진은 "평생 요리에 매진해 온 셰프들의 명예를 심각하게 훼손할 뿐만 아니라, 일반인 출연자들에게 치유하기 어려운 큰 상처를 남기고 있다"면서 "요리에 대한 순수한 열정으로 경연에 임해주신 셰프들이 더 이상 피해를 보지 않아야 한다"고 밝혔다.한편, '흑백요리사 2'는 스타 셰프 '백수저'들과 아직 이름이 알려지지 않았지만, 실력만큼은 뛰어난 요리사 '흑수저'가 요리 대결을 벌이는 서바이벌 예능 프로그램이다.시즌1 공개 당시
정부가 육아휴직 활성화에 매진하고 있지만, 대기업과 영세사업장 간 육아휴직 양극화는 여전한 것으로 조사됐다.대기업은 10곳 중 9곳이 육아휴직을 모두 사용할 수 있었지만, 영세사업장은 10곳 중 6곳만 자유롭게 사용할 수 있었다. 영세사업장의 경우, 육아휴직을 사용하면 동료 및 관리자의 업무가 늘어날까 봐 눈치가 보여 마음껏 사용하지 못하는 경우가 많았다.7일 고용노동부가 발주해 한국여성정책연구원이 수행한 '2024년 기준 일·가정 양립 실태조사'에 따르면, 조사 대상 업체 중 육아휴직제도를 '잘 알고 있다'고 답한 업체는 57.7%였다. 이는 전년(55.7%) 대비 2%포인트 늘어난 수치다.이어 23.2%는 '어느 정도 알고 있다', 10.1%는 '들어본 적 있다', 9.0%는 '모른다'고 했다.육아휴직제도에 대한 인지도는 늘었지만, 실제 사용 가능성을 둘러싼 기업 간 불균형은 여전한 것으로 나타났다.300인 이상 사업장에서는 '육아휴직 대상자 모두 사용할 수 있다'는 답변이 89.2%를 차지한 데 반해 5∼9인 사업장에선 60.1%에 불과해 격차가 컸다.5∼9인 사업장의 경우 21.8%는 '대상자 중 일부 사용 가능', 18.1%는 '대상자도 전혀 사용 불가능'이라고 답했다.대상자임에도 육아휴직을 전혀 사용하지 못하는 이유로 가장 많은 35.9%가 '동료 및 관리자의 업무 과중'을 꼽았다.이어 '사용할 수 없는 직장 분위기(31.3%)', '대체 인력을 구하기 어려워서(26.8%)' 순으로 집계됐다.노동자가 이용할 수 있는 최대 육아휴직 기간도 300인 이상 사업장은 평균 12.9개월, 5∼9인 사업장은 평균 11.8개월로 차이가 있었다.그런가 하면 난임치료휴가제도의 사용 가능 여부도 대
경기도 부천에서 700번째 헌혈을 달성한 50대 남성의 사연이 알려졌다. 이 남성은 40년 동안 꾸준한 건강 관리와 함께 헌혈을 실천했다.대한적십자사 인천혈액원은 경기도 부천시에 사는 박기식씨(58)가 지난달 28일 헌혈의집 상동센터에서 700번째 헌혈을 했다고 7일 밝혔다.헌혈 700회 달성자는 전국적으로 10여명에 불과한 것으로 알려졌다.인천혈액원에 따르면 박씨는 18세에 첫 헌혈을 시작한 뒤 40년간 묵묵히 헌혈을 실천해왔다.그는 헌혈증서를 백혈병어린이재단과 주변 이웃에 기부하며 헌혈의 가치와 나눔의 선순환을 알리는 일에 앞장서고 있다.박씨는 "누군가에게 도움이 되고 싶다는 마음으로 헌혈을 시작했다"면서 "헌혈은 삶을 더 건강하고 의미 있게 만드는 엔도르핀"이라고 700회 달성 소감을 밝혔다.이어 "헌혈 900회 달성을 목표로 삼고 있다"면서 "올해부터 헌혈을 할 수 있게 된 자녀에게 헌혈의 중요성을 몸소 보여주고 기회가 되면 함께 참여하고 싶다"고 덧붙였다.이보배 한경닷컴 객원기자 newsinfo@hankyung.com