구본준 "단기성과 연연해 R&D 소홀해선 안돼"
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LG그룹 글로벌 CEO전략회의
"최고 경영진이 우수 인재 직접 확보해라" 주문
"최고 경영진이 우수 인재 직접 확보해라" 주문

구본준 LG그룹 부회장이 올해 LG그룹 경영진의 경영 화두로 ‘R&D 경쟁력’을 제시했다. 4차 산업혁명과 보호무역주의 확산 등으로 급변하는 경영 환경에 대응하기 위해서는 R&D를 통해 원천 기술력을 확보해야 한다는 것이다.
◆구 부회장의 두 번째 주재 회의
LG전자는 24일부터 25일까지 이틀 동안 경기 이천 LG인화원에서 그룹 계열사 경영진 40여 명이 참석한 가운데 ‘글로벌 CEO(최고경영자) 전략회의’를 열었다고 25일 밝혔다. LG그룹 주요 경영진이 매년 핵심 경영 방침과 사업 경쟁력 및 R&D 강화 방안 등을 공유하는 자리다. 구 부회장이 지난해부터 구본무 LG그룹 회장을 대신해 이 회의를 주재하기 시작했다. 차석용 LG생활건강 부회장, 박진수 LG화학 부회장, 권영수 LG유플러스 부회장, 한상범 LG디스플레이 부회장, 조성진 LG전자 부회장, 하현회 (주)LG 부회장 등을 비롯해 부사장급 이상 경영진 40여 명이 참석했다.
구 부회장은 올해 회의에서 R&D를 통한 혁신과 원천 기술 확보를 강조했다. 그는 “R&D는 사업 경쟁력을 강화하고 미래를 준비하는 원천”이라며 “이를 통해 기술력과 제품 리더십을 확대하고 수익성을 높일 수 있는 선순환 구조를 형성해야 한다”고 말했다.
올레드(OLED) TV 사업이 지난해부터 LG전자 실적을 견인하고 있는 것을 염두에 둔 발언이라는 분석이 나온다. LG전자와 LG디스플레이는 2013년부터 5년간 적자를 감수하면서도 올레드 패널과 TV 사업을 지속해왔다. 당시 구 부회장은 LG전자 CEO였다. 구 부회장은 “어려울 때일수록 단기 성과에 연연해 R&D 투자를 소홀히 해서는 안 될 것”이라며 “우수 R&D 인재는 최고경영진 및 조직 책임자가 관심을 갖고 직접 확보해야 한다”고 강조했다. 이에 따라 LG전자, LG화학, LG이노텍 등 LG그룹이 신성장 동력으로 키우고 있는 전장부품 사업이 올해도 힘을 받을 것이라는 예상이다.
◆보고 대신 토론형 회의 진행
이번 회의에선 홍순국 LG전자 소재·생산기술원장(사장)이 LG전자의 모듈 생산과 공장자동화 혁신 기술 및 노하우를 설명했다. 시장 점유율을 늘리는 경쟁 대신 수익성을 확보할 수 있는 제조와 기술 혁신에 집중한 대표적인 사례다. 구 부회장은 이 사례를 들어 “모든 문제의 답은 현장에 있다”며 품질과 공장 관리 등 기본을 철저히 준수해 달라고 당부했다.
구 부회장은 또 이번에 계열사로부터 차례로 보고받던 관행에서 탈피해 경영진이 서로 토론할 수 있는 분위기를 조성하기 위해 노력했다는 전언이다. 한 참석자는 “구 부회장이 구체적인 사업 내용을 속속들이 알고 있어 보고 대신 토론 위주의 논의가 활성화됐다”고 말했다. 이번 회의에서 경영진이 논의한 내용은 각 계열사 경영 방침으로 구체화된다.
좌동욱 기자 leftking@hankyung.com