건설근로자공제회 이사장에 김상인 전 미주물산 고문
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신임 김 이사장은 25일자로 취임해 건설근로자의 퇴직공제와 고용복지서비스를 전담하는 공제회를 앞으로 3년간 이끌어가게 된다.
김 이사장은 서울 관악고와 경희대 경제학과를 졸업하고, 국회 보좌관, 정일통상 대표, 미주물산 고문 등을 역임했다.
김 이사장은 “공제회가 건설근로자의 고용복지 중추기관으로서 자리매김할 수 있도록 역할을 한층 강화하여, 건설근로자의 든든한 버팀목이 될 수 있도록 최선을 다하겠다”고 밝혔다.
곽용희 기자 kyh@hankyung.com
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현대차 '산업안전재단' 활동 개시…이사장에 안경덕 전 고용부 장관
현대차그룹 6개사가 중소기업의 안전관리를 지원할 목적으로 공동출연하여 설립한 '산업안전 상생재단'이 16일 현판식을 가졌다. 이사장은 안경덕 전 고용노동부 장관이 맡았다. 고용부는 이정식 장관이 이날 오후 서울 종로구 현대 계동 사옥에서 열린 산업안전 상생재단 현판식에 참석했다고 밝혔다. 산업안전 상생재단은 현대차, 기아, 현대모비스, 현대제철, 현대건설, 현대엔지니어링 등으로 구성된 현대차 그룹 6개사가 협력·중소업체의 안전관리를 지원할 목적으로 자금을 공동 출연해 설립한 비영리 재단 법인이다. 이들 6개사는 재단 설립 출연금 20억원을 이미 지출했으며, 내년부터 매년 50억원 이상을 재단에 출연할 계획이다.중소기업 대상의 안전 전문 공익법인의 설립은 국내에서 이번이 최초라는 게 업계 관계자들의 설명이다. 현대차그룹은 앞서 지난 9월 이동석 현대차 최고안전경영책임자 등 현대차그룹 6개사 대표가 발기인으로 참여한 산업안전상생재단의 창립총회 및 이사회를 개최했다. 재단은 국내 모든 제조·철강·건설업종 중소기업을 대상으로 △안전보건관리체계 구축·이행 의무 지원 △안전관리 컨설팅 △안전 전문인력 양성 등 다양한 지원 사업을 추진한다.재단 이사장은 올해 5월 퇴임한 안경덕 전 고용부 장관이 맡았다. 안 이사장은 “정부도 기업이 주도하는 노사와 원·하청의 자발적인 노력을 최대한 지원하겠다"며 "이번 사례가 성공사례로 우리 산업계 전체로 전파되기를 기대한다”고 말했다. 사무총장은 전인식 전 현대차 안전환경센터장이 선임됐다. 안 전 장관은 정부 공직자 윤리위원회의 퇴직 공직자 취업심사 대상이지만, 상생재단 이사장은 무보수 비상임 이사라 심사를 거칠 필요가 없다는 게 고용부 측의 설명이다. 안 이사장은 "최근 들어 기업의 사회적 책임에 대한 요구가 늘면서 안전은 기업의 핵심 가치가 됐다"며 "상생 재단은 중소기업 전반의 안전문화 확립에 기여하겠다"고 밝혔다.이 장관은 "이번 사례가 다른 대기업과 산업계 전체로 전파되길 기대한다"고 말했다.곽용희 기자 kyh@hankyung.com
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[단독] '먹튀 논란' 류영준 전 카카오페이 대표, 지금도 '재직 중'
상장 후 약 한 달 만에 400억원대 주식을 대량 매도해 논란을 빚고 사퇴했던 류영준 전 카카오페이 대표가 지금도 카카오페이에서 보수를 받는 고문으로 재직하고 있는 사실이 확인됐다. 고문은 일반적으로 회사에 기여한 공로가 큰 고위직 퇴직자에게 기업이 예우 및 자문을 위해 주는 직함이다. 카카오 그룹 안팎에서는 카카오에 대한 주주들의 불신을 키우고 주가 하락을 부추겼던 '먹튀 논란'의 당사자인 류 전 대표가 잔류 중이라는 데에 반발이 커지고 있다. 4일 업계에 따르면 류영준 전 카카오페이 대표는 카카오의 공동체 대표 퇴임 프로그램에 따라 현재 카카오페이 고문을 맡고 있는 것으로 나타났다. 류 전 대표는 카카오페이 상장 직후 스톡옵션(주식매수선택권)으로 취득한 주식을 대량으로 팔아치워 회사 안팎에서 거센 비판을 받고 올 1월 자진 사퇴했다. 당시 정부와 국회에서는 '카카오페이 먹튀 방지법'이 논의될 만큼 여론이 악화했다. 카카오는 최승재 국민의힘 의원에게 제출한 자료에서 "류 전 대표는 카카오 공동체 퇴임 프로그램에 따라 현재 카카오페이 고문으로 위촉돼 있다"고 밝혔다. 다만 구체적인 처우와 직책, 임기 등에 대해서는 "공시대상이 아닌 개인정보에 해당한다"며 공개하지 않았다. 통상 국내 대기업은 예우가 필요한 고위직 퇴직자를 고문으로 위촉할 때 퇴임 당시 연봉의 70~80%와 차량, 비서, 사무실 등을 제공한다. 류 전 대표의 작년 기본급은 4억5900만원이다. 통상적인 계약대로라면 류 전 대표의 고문 급여는 3억5000만원 안팎으로 추정된다. 임기는 보통 1~3년이다. 카카오 "다수 기업의 통상적 절차에 준한 것" 업계 "물의를 빚고 사퇴한 경우엔 고문 예우 제외"카카오는 류 전 대표를 카카오페이 고문으로 위촉한 배경에 대해 "전임 대표이사의 동종업계 이직 방지를 통해 영업기밀을 보호하고, 원활한 업무 인수인계를 통해 경영 안정성을 유지하기 위해서"라고 했다. 이어 "(이런 목적에 따라) 카카오 공동체는 대표이사 퇴임시 고문 계약을 제안하고 있으며, 당사자가 수락하면 고문 계약이 체결돼 일정 기간 사내에 잔류하고 있다"고 했다. 그러면서 "다수 기업의 통상적 절차에 준해 운영하고 있다"고 강조했다. 실제 삼성·LG·현대·기아차 등 대기업 그룹을 비롯해 국내 기업들은 고위급 퇴직자 일부를 직급이나 공로, 향후 기여 가능성 등에 따라 상담역이나 자문, 고문으로 위촉해 예우하고 있다. 그럼에도 업계에서는 류 전 대표가 고문으로 잔류하고 있는 것은 이례적일 뿐 아니라 부적절하다고 입을 모은다. 한 대기업그룹 관계자는 "고문직을 제안하는 것은 기업 입장에서 예우를 갖추는 차원의 의미도 크다"며 "아무리 공헌한 바가 큰 CEO(최고경영자)라도 회사에서 큰 물의를 일으키고 물러났다면 이런 예우에서 제외되는 게 당연하다"고 했다. "카카오의 도덕적 수준 보여주는 것" 비판 국내 정보기술(IT) 업계 전문가이자 카카오 내부 사정에 정통한 위정현 중앙대 교수는 "상당히 심각한 문제"라며 "작년 이후 카카오가 지금처럼 위상이 무너진 핵심 이유 중 하나가 바로 류영준 전 대표가 촉발한 도덕적 해이 논란이었는데, 그를 다시 고문으로 위촉했다는 사실은 카카오가 문제가 될 상황을 또 다시 스스로 만드는 것"이라고 강하게 비판했다.위 교수는 "카카오가 류 전 대표에게 고문 계약을 제안했고, 류 전 대표가 이를 수락했다는 점 모두 카카오 내부에 도덕적 해이 문제가 크다는 사실을 보여주는 단적인 사례"라며 "김범수 카카오 창업자와 그 측근 인사들이 경영을 도맡는 카카오의 내부 구조가 근본적으로 바뀌어야 한다"고 지적했다. 류 전 대표는 김범수 카카오 의장이 신임하는 카카오맨으로 꼽힌다. 카카오 그룹사의 한 직원은 "직원들은 주가 하락으로 고통이 큰데, 류 전 대표는 회사에 큰 해악을 끼치고도 주식을 되사거나 퇴직금을 포기하기는커녕 지금도 보수를 받으며 고문 대우를 받고 있다는 데 큰 배신감을 느낀다"며 "김 의장의 '내 사람 챙기기'가 지나치다"고 목소리를 높였다. '먹튀 논란' 이후 하락세 카카오페이 주가 류 전 대표는 카카오페이 상장 약 한 달 후인 작년 12월 10일 다른 카카오페이 임원 7명과 동시에 스톡옵션으로 취득한 주식 44만993주를 처분해 도덕적 해이 논란을 빚었다. 류 전 대표는 이 가운데 절반 이상인 23만주를 매각했다. 당시 그가 현금화한 금액은 약 469억원으로 알려졌다. 상장 직후 한 달여 만에 경영진이 집단으로 차익 실현에 나서는 것은 전례가 없는 일이어서 파장은 상당했다. 특히 경영진이 주식을 처분한 시점은 카카오페이의 코스피200 지수 편입 기대로 주가가 상승한 날이어서 소액 주주와 우리사주조합의 반발을 키웠다. 경영진이 주식을 대거 처분하기 전날인 작년 12월 9일 20만8500원이었던 카카오페이 주가는 한 달 후 14만8500원으로 29% 하락했다. 이날 카카오페이 주가는 4만원에 거래를 마쳤다. 작년 고점 대비 85% 가량 낮은 수준이다. 류 전 대표는 결국 매각 공시 한 달 후인 올해 1월 자진 사퇴했다. 이후 금융위원회는 '카카오 사태' 재발을 방지하겠다며 스톡옵션 행사를 통해 취득한 주식도 상장 후 6개월 간 매도를 제한하도록 제도를 바꿨다. 또 이전까지는 사후 공시됐던 상장사 내부자의 지분거래도 사전에 공시되도록 할 예정이다. 빈난새 기자 binthere@hankyung.com
![[단독] '먹튀 논란' 류영준 전 카카오페이 대표, 지금도 '재직 중'](https://img.hankyung.com/photo/202211/01.28872416.3.jpg)
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최원목 신용보증기금 이사장(사진 왼쪽)이 취임 이후 처음으로 현장 경영에 나섰다. 최 이사장은 6일 경기 김포시 양촌산업단지에 있는 광전송장비 전문업체 우리별을 방문해 중소기업인과 간담회를 열었다.최 이사장은 “대내외 경제위기 극복을 위해 보증 총량을 확대 운영하고 정부의 대출 만기 연장과 상환 유예 연장 방침에 따라 적극적인 지원 방안을 마련하고 있다”며 “경영 현장의 애로사항과 요청이 정책 추진 과정에 반영될 수 있도록 노력하겠다”고 했다.이날 우리별의 연구시설과 생산 현장을 둘러본 최 이사장은 “코로나19로 악화한 경영환경에도 통신장비 국산화와 전문화를 위한 기업의 끊임없는 노력이 값진 성과로 이어지고 있다”며 “신보는 신성장동력 기업들이 글로벌 기업으로 성장할 수 있도록 지속적인 관심과 지원을 보낼 것”이라고 말했다. 2008년 5월 설립된 우리별은 산업용 유무선 전송 장비 등 통신네트워크 필수 장비를 생산하는 혁신 중소기업이다. 신보는 우리별에 대한 기술력 평가를 통해 신재생에너지 사업 확장을 위한 29억5000만원 규모의 녹색보증을 지원하기도 했다.지난 8월 31일 제24대 신보 이사장에 취임한 최 이사장이 중소기업을 방문해 간담회를 연 것은 처음이다. 최 이사장은 앞으로 전국의 다양한 중소기업 경영 현장을 찾아 애로사항을 적극적으로 듣고, 이를 신보정책에 반영할 계획이다.박상용 기자 yourpencil@hankyung.com
