휴가에서 특진까지…안양시, 적극행정 공무원에 인센티브

입력2020.04.14 11:33 수정2020.04.14 11:33

경기 안양시는 적극행정을 펼치는 공무원에게 다양한 인센티브를 주기로 했다고 14일 밝혔다.

시는 매년 6월과 12월 두 차례에 부서별 추천과 함께 적극행정지원위원회 심의 및 의결을 거쳐 6명씩의 적극행정 우수 공무원을 선정한다.

적극행정은 공공의 이익을 위해 불합리한 규제를 개선하고, 창의력과 전문성을 발휘해 업무를 처리하는 행위를 말한다.

선정된 공무원은 정부 등 각 기관에서 개최하는 적극행정 우수사례 경진대회 출전 자격을 주고, 경진대회에서 입상하면 특별승진과 승급 등의 특전을 부여한다.

성과상여금 최고등급 부여, 대우공무원 선발과 근속 승진 기간 단축, 포상 및 특별휴가 등의 인센티브도 주어진다.

면책 제도를 활성화해 공공의 이익을 위해 적극적으로 업무를 추진하다가 발생한 과오에 대해서는 선처한다.

시는 반대로 자체 점검을 통해 드러나는 소극행정이나 비위 사실에 대해서는 고의과실 여부를 따져 엄정 조치한다는 방침이다.

/연합뉴스

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