SK증권, 생산성 `최악`…김신 대표 1분기 보수 10억원

<앵커>

SK증권 임직원들의 생산성이 업계 최악으로 나타났습니다.

반면, 급여는 비슷한 규모의 다른 증권사들을 크게 웃돌고 있는데요, 특히 김신 SK증권 대표는 1분기 기준 보수로만 10억원을 받았습니다.

정경준 기자가 취재했습니다.

<기자>

국내 30개 증권사를 대상으로 각 사의 영업이익을 현재 임직원 수로 나눈 임직원 1인당 생산성 지표입니다.

자료분석결과, 올해 1분기 월평균 기준 SK증권 임직원들의 1인당 생산성은 630만원으로 업계 최하위 수준입니다.

업계 평균 3천만원과 큰 차이가 납니다.

반면, 같은 기간 SK증권 임직원 1인당 평균 급여는 4,100만원에 달합니다. 임직원 수가 비슷한 규모인 IBK투자증권 3,100만원, 현대차증권 3,600만원 보다 높습니다.

이런 와중에 김신 SK증권 대표(사진)는 해당 기간 보수로 10억4천만원을 받아 갔습니다.

이처럼 SK증권의 저조한 생산성과 관련해 업계에서는 SK증권의 안정적인 수익원 부재를 꼽습니다. 또한 과거 관계를 바탕으로 한 SK그룹에 대한 사업 의존도가 지나치게 높다는 지적도 나옵니다.

실제 SK증권은 채권발행시장에서는 물론, 최근 기업공개(IPO) 시장에서도 대어급인 SK그룹 계열사 물량을 잇따라 받아내면서 짭잘한 재미를 보기도 했습니다.

[증권업계 관계자 : IPO시장에서 발행사(SK그룹)는 절대 갑입니다. 대표·공동주관사가 반대해도 발행사가 필요하다면 인수단에 참여할 수 있습니다. 특별한 제한 규정은 없습니다.]

SK그룹은 지난 2018년 금산분리법에 따라 사모펀드인, 현재 SK증권 최대주주인 J&W파트너스에게 보유 지분을 넘겼습니다.

당시 J&W파트너스는 업계에 생소해 의구심이 적지 않았는데, 해당 사모펀드 대표와 김신 대표가 미래에셋증권 등에서 함께 일한 전력이 알려지면서 SK그룹의 `우회 인수설`이 나돌기도 했습니다.

SK증권은 현금배당성향도 대폭 확대했습니다.

지난해 현금배당성향을 35%까지 늘렸는데, 안정적인 수익원이 마땅치 않고 생산성도 업계 최하위 수준인데 회사는 계속 외부로 현금을 유출하고 있는 셈입니다.

이같은 SK증권의 경영행보에 대해 시장에선 의구심이 적지 않습니다.

한국경제TV 정경준 입니다.

정경준기자 jkj@wowtv.co.kr

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