[대한민국 일하기 좋은 100대 기업] 치료 혁신 통해 환자 삶 바꾸는 '바이오 강자'
글로벌 바이오 제약기업 한국애브비 주식회사는 조직 내 혁신적인 분위기 조성으로 차별화된 변화를 이끌어가는 ‘이노베이션 프로젝트’를 통해 질환을 안고 살아가는 이들의 삶을 개선하기 위한 방안을 모색하고 있다. 한국애브비에서 혁신이라고 말할 수 있는 행동은 작더라도 남이 하지 않은 새로운 것을 시도하며 결과보다 시도에 대한 민첩성, 추진력과 회사 비전에 맞는 사례를 말하는 것이다. 이런 사례를 높게 인정해 시상하고 있다.

또한 직원의 역량 개발에 많은 노력을 기울이고 회사 이익을 직원과 나누고 훌륭한 성과를 위해 노력한 직원을 격려하는 성과보상제도를 제공하고 있다. 조화로운 일·가정 양립을 돕기 위해 다양한 가족친화 프로그램도 운영하고 있다. 직장맘을 배려하는 탄력근무제와 재택근무제, 연말 2주 이상의 재충전휴가 등도 시행하고 있다.

이와 더불어 직원들에게 동기를 부여하기 위해 ‘점프(JoyfUl& Motivated workPlace)’를 지난해 초 론칭했으며, 우리 사회 건강 관련 소외 이웃을 찾아 봉사하는 ‘나눔의 날’ 활동을 하고 있다.

한국애브비는 구성원과 경영진이 의견을 나누며 직원의 참여와 소통을 기반으로 기업문화를 만들어가고 있다. 올해 ‘혁신적 치료를 통해 환자(가족)의 삶을 변화시키는 가장 신뢰받는 선도적 바이오 제약기업’이라는 비전을 선포하고, 환자의 삶에 가장 의미 있는 변화를 가져오고자 하는 것을 목표로 직원들의 소속감과 자긍심을 강화하고 있다.