남동발전, 공공부문 인적자원개발 우수기관 재인증
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한국남동발전(사장 허엽)은 `2013년 공공부문 인재개발우수기관 Best HRD 인증 수여식`에서 `2013 공공부문 Best HRD 우수기관 재인증`을 획득했다고 밝혔습니다.
남동발전은 발전소 운영에 핵심적인 10대 중점기술을 설정해 특화된 교육을 실행하는 10대 중점기술 전문가 양성 프로그램과 국내외 신사업의 효율적 추진과 글로벌 인재 양성을 위한 교육프로그램인 KOSEP 해외사업아카데미 운영 등 차별화된 인재경영의 BP(Best Practice) 사례로 높은 평가를 받았습니다.
남동발전 관계자는 "인적자원개발 수준을 객관적이고 심층적으로 평가받고 전문가 진단을 통해 한 단계 도약할 수 있는 기반을 조성하였으며 2009년 최초 인증에 이어 이번 Best HRD 우수기관 재인증으로 체계적이며 계획적인 인력개발은 물론 성과와 능력 중심의 인적자원개발 체계가 공식적으로 인정받았다는데 큰 의미를 부여할 수 있다"고 말했습니다.
권영훈기자 yhkwon@wowtv.co.kr
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남동발전은 발전소 운영에 핵심적인 10대 중점기술을 설정해 특화된 교육을 실행하는 10대 중점기술 전문가 양성 프로그램과 국내외 신사업의 효율적 추진과 글로벌 인재 양성을 위한 교육프로그램인 KOSEP 해외사업아카데미 운영 등 차별화된 인재경영의 BP(Best Practice) 사례로 높은 평가를 받았습니다.
남동발전 관계자는 "인적자원개발 수준을 객관적이고 심층적으로 평가받고 전문가 진단을 통해 한 단계 도약할 수 있는 기반을 조성하였으며 2009년 최초 인증에 이어 이번 Best HRD 우수기관 재인증으로 체계적이며 계획적인 인력개발은 물론 성과와 능력 중심의 인적자원개발 체계가 공식적으로 인정받았다는데 큰 의미를 부여할 수 있다"고 말했습니다.
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