특성화고와 마이스터고,전문대학 출신의 우수 인재를 9급 공무원으로 임용하는 기능인재 선발 규모가 확대된다.

행정안전부는 기능인재 선발 직렬과 인원을 지난해 6개 직렬 30명에서 올해 10개 직렬 50명으로 늘린다고 9일 발표했다. 기능인재 추천채용제는 기능인력 양성과 공교육 정상화 지원을 위해 지난해 처음 도입됐다.

올해 선발 직렬은 △정보통신기기 20명 △기계 6명 △전기 5명 △통신 4명 △선박기관 4명 △건축 3명 △토목 · 보건 · 농림 · 선박항해 각 2명이다. 채용예정 분야 관련 학과가 설치된 전국 특성화고 등의 출신자 중 학교장이 추천한 상위 10% 이내 성적 졸업(예정)자가 대상이다.

서류 심사와 국어 · 한국사 필기시험,면접시험을 거쳐 최종 합격자를 선발한다. 합격자는 내년 3월 견습직원으로 임용돼 중앙부처에서 6개월간 견습근무를 한 뒤 적격 판정을 받으면 정식 임용된다.