[화제의 책] '영원한 것은 없다' .. 소설식으로 쓴 변화관리방법
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영원한 것은 없다=모든 혁신활동의 기본이면서 가장 중요한 공통요소인 변화관리의 방법을 소설식으로 풀어썼다.
조직이 성공적으로 변화하기 위해서는 변화의 필요성에 대한 공감대 형성과 비전설정,변화에 대한 저항 극복,경영진의 지지와 후원,제도와의 연계성,성과에 대한 점검과 피드백 등의 단계를 거쳐야 한다.
각 단계마다 필요한 변화전략과 각각의 역할,함정을 발견하고 피하는 법 등을 제시하고 있다.
(이태복 지음,물푸레,8천5백원)