상하조직의 성공적인 관계정립에 도움이 될만한 해외신간을 인터넷 서점
아마존(www.amazon.com)에서 골랐다.

<>동기부여의 1001가지 방법(1001 Ways to Energize Employees)

=부하들을 고무시키고 동기를 부여하는 것은 조직 활성화의 열쇠.

이에 성공한 경영자들에 대한 사례 연구를 통해 종업원들의 의욕을 북돋우는
방법을 안내한다.

(Bob Nelson, Burton Morris 외 공저)

<>리더십은 예술이다(Leadership Is an Art)

=전문적인 통찰력을 제공하는 리더십의 고전.

90년대 비즈니스 리더십의 혁신적 스타일을 살펴보며 주목할만한 성공을
거둔 기업과 경영자의 노하우를 밝힌다.

(Max Depree, Max de Pree 저)

<>리더십 확인(The Leadership Challenge)

=톰피터스 그룹이 리더십 교육의 주테마로 사용해 유명해진 리더십 혁신
역저.

현대 기업조직과 창조적인 리더십의 전형을 담았다.

(James M.Kouzes, Barry Z.Posner 저)

( 한 국 경 제 신 문 1999년 2월 4일자 ).