카카오 본사 노조가 카카오 창사 이래 첫 부분 파업에 돌입한 10일 오전 경기 성남시 카카오 판교아지트 앞 광장에서 거리행진을 하기 전 구호를 외치고 있다. / 사진=임형택 기자
카카오 본사 노조가 카카오 창사 이래 첫 부분 파업에 돌입한 10일 오전 경기 성남시 카카오 판교아지트 앞 광장에서 거리행진을 하기 전 구호를 외치고 있다. / 사진=임형택 기자
성과급 지급 기준을 둘러싼 카카오 노사 간 갈등이 장기화하는 가운데, 노조가 두 번째 단체행동에 들어간다. 이번에는 반나절에 그쳤던 1차 행동과 달리 조합원들이 하루 동안 업무에서 빠지는 방식이어서 카카오톡 등 주요 서비스 대응에 관심이 쏠린다.

정보통신기술(ICT) 업계에 따르면 카카오 노조는 29일 '로그아웃데이'를 진행한다. 조합원들이 전일 연차나 전일 오프를 쓰고 사내 업무 시스템 접속도 끊는 방식이다. 지난 10일 4시간 동안 진행한 부분 파업 이후 약 3주 만의 추가 쟁의행위다.

참여 대상 법인은 카카오, 카카오페이, 카카오엔터프라이즈, 디케이테크인, 엑스엘게임즈 등 5곳이다. 1차 때와 같은 범위다. 카카오 본사 조합원은 약 2500명으로 알려졌다. 계열사까지 합치면 참여 가능 인원이 최대 3000명 수준이라는 관측이 나온다.

실제 참가 규모는 이날 집단행동이 끝난 뒤 확정될 예정이다. 노조는 별도 오프라인 집회나 추가 입장 발표 없이 하루 동안 업무를 중단하는 방식에 집중하기로 했다.

노사 대립의 중심에는 성과급이 있다. 카카오 노사는 지난 5월 단체협약 교섭이 멈춘 뒤 성과급 보상체계를 놓고 평행선을 달리고 있다. 노조는 영업이익의 약 13~14%에 해당하는 1000만원 상당의 성과급을 요구하고 있다. 회사는 해당 요구를 받아들이면 경영상 부담이 커진다는 입장이다.

카카오는 주요 서비스 운영에 필요한 대응 체계를 유지하면서 노조와 대화를 이어가겠다는 방침이다. 카카오 관계자는 "안정적인 서비스 운영과 고객 영향 최소화를 위해 실시간 대응 체계를 가동하고 있다"며 "조속한 합의를 위해 지속적으로 노조와 대화하며 협의해 나갈 예정"이라고 말했다.


홍민성 한경닷컴 기자 mshong@hankyung.com