“리더는 현실감각이 있어야 한다. 나쁜 리더는 비현실적인 목표를 세워 조직을 실패하게 만든다. 그리고 실패하면 주위 사람을 비난한다. 리더의 지나치게 거창하고 대담한 목표와 비현실적인 태도는 조직을 위기에 빠뜨릴 수 있다.”

-소비자 브랜드컨설팅기업 쿼드파텀의 루이스 로 프래스트 CEO, 링크트인 기고에서