한미약품, 릴리와 소네페글루타이드(LAPSGLP-2 analog) 라이선스 계약 체결
소네페글루타이드는 한미약품이 독자적으로 보유한 바이오의약품 지속형 플랫폼 기술인 랩스커버리(LAPSCOVERYTM)가 적용된 신약 후보물질이다. 한미약품은 랩스커버리 플랫폼이 적용된 바이오신약으로 FDA 시판허가를 획득한 바 있으며, 현재 동일 플랫폼 기술을 활용한 5개 후보물질의 글로벌 임상을 진행하고 있다.
한미약품은 글루카곤 유사 펩타이드-2 (GLP-2)의 장 성장 촉진, 염증 완화, 장 점막 보호 및 재생 등 생물학적 효과에 주목해 다양한 비임상 연구를 통해 이를 입증해왔으며, 다양한 적응증에서의 치료 가능성을 주요 학회를 통해 발표한 바 있다. 현재는 단장증후군(Short Bowel Syndrome)을 적응증으로 글로벌 임상 2상을 진행 중이다.
한미약품은 현재 진행 중인 단장증후군 글로벌 임상 2상을 완료 시점까지 수행할 예정이며, 릴리는 소네페글루타이드의 비임상 및 임상 데이터에 근거하여 추가 임상 시험을 추진할 예정이다.
릴리는 이번 계약으로 한국을 제외한 전 세계에서 소네페글루타이드의 개발, 제조 및 상업화에 대한 독점적 권리를 확보하게 된다.
이번 계약에 따라 한미약품은 릴리로부터 확정 계약금 7,500만 달러(한화 약 1,129억원)를 수령하며, 임상 개발, 규제 승인 및 상업화 마일스톤 달성 시 최대 11억 8,500만 달러(한화 약 1조 7,844억원)를 추가로 수령할 수 있다. 또한 한미약품은 제품 출시 이후에는 별도의 로열티를 수취할 예정이다.
뉴스제공=한미약품, 기업이 작성하여 배포한 보도자료.
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한국앤컴퍼니그룹이 지난 31일 충청남도 태안군에 위치한 아시아 최대 규모 타이어 테스트 트랙 ‘한국테크노링(Hankook Technoring)’에서 임직원 대상 ‘드라이빙 데이(Driving Day)’를 개최했다.드라이빙 데이는 한국앤컴퍼니그룹이 지난 2024년부터 한국테크노링에서 이어온 임직원 참여형 조직문화 프로그램으로, 구성원들이 그룹의 핵심 모빌리티 인프라를 직접 경험하며 소속감과 자긍심을 높일 수 있도록 마련됐다.올해 1차 드라이빙 데이에는 사전 신청을 통해 모집된 임직원들이 참여했다. 참가자들은 한국테크노링 내 ‘HMG 드라이빙 익스피리언스 센터’에서 운영된 고성능 차량 주행 프로그램을 통해 서킷 주행을 경험했다.HMG 드라이빙 익스피리언스 센터는 한국테크노링 내 건립된 현대차그룹의 드라이빙 센터로, 8개 주행 체험 코스와 1만223㎡ 규모의 고객 전용 시설을 갖추고 있다.한국테크노링은 전기차와 고성능 차량의 제품 개발, 주행 성능 검증 등을 위한 기술 인프라로 활용되고 있으며, 그룹의 미래 모빌리티 기술 경쟁력을 뒷받침하는 주요 거점으로 자리매김하고 있다.특히 한국테크노링은 조현범 회장이 기획·설계부터 운용·브랜딩까지 직접 참여해 완성한 공간으로, 조 회장은 한국테크노링이 “미래 모빌리티 생태계의 핵심 인프라가 될 것”이라고 강조한 바 있다.한국앤컴퍼니그룹은 이번 1차 드라이빙 데이에 이어 하반기 2차 프로그램도 운영할 계획이다. 2차 드라이빙 데이는 보다 다양한 구성으로 마련해 임직원 참여 기회를 확대할 예정이다.그룹 관계자는 “임직원들이 서킷 주행을 경험하며 그룹의 기술 인프라를 체감할 수 있다는 점에서 매회 긍정적인 반응이 이어지고 있다
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한국앤컴퍼니그룹, 자원순환 행사 ‘그린 임팩트 데이’ 개최
한국앤컴퍼니그룹(회장 조현범)이 지난달 29일 판교 본사 테크노플렉스에서 자원순환 행사 ‘그린 임팩트 데이(Green Impact Day)’를 진행했다.그린 임팩트 데이는 조현범 회장의 ESG 철학을 바탕으로 한 사회공헌 활동의 일환으로, 임직원이 자발적으로 기증한 의류와 생활용품을 재사용 가능한 자원으로 전환하는 캠페인이다.이번 행사는 단순한 물품 기부를 넘어, 자원순환을 통한 환경 부담 저감과 지속가능한 소비 문화 확산이라는 ESG 실천 가치를 현장에서 체험할 수 있도록 기획됐다.기증 물품은 한국앤컴퍼니그룹의 자회사형 장애인 표준사업장 ‘한국동그라미파트너스’ 소속 장애인 근로자들이 세탁·검수·정리 과정을 거쳐 재사용 가능한 물품으로 탈바꿈시킨다. 이 과정은 단순한 재활용을 넘어, 장애인 근로자에게 직무 역량을 강화하는 의미를 함께 담고 있다.이후 해당 물품은 ‘굿윌스토어’에 기증되며 전국 매장에서 판매된다. 이를 통해 자원의 선순환 구조를 구축하는 동시에 판매 수익이 다시 사회적 가치로 환원되는 구조를 만들어 나가고 있다.오는 2일에는 한국동그라미파트너스 직원들이 판매 행사에도 직접 참여할 예정이다. 이를 통해 현장 운영 지원은 물론, 기부–가공–판매로 이어지는 전 과정에 직접 참여하며 자원순환의 의미를 확장하고 장애인 일자리 확대에도 기여할 것으로 기대된다.이날 ‘그린 임팩트 데이’에서는 기부 행사와 함께 지식나눔회 및 업사이클링 체험 활동도 진행됐다.지식나눔회는 트렌드·테크·인문 등 다양한 분야의 지식과 정보를 공유하는 한국앤컴퍼니그룹의 사내 프로그램으로, 이날은 ‘폐기물 감축과 자원순환을 통한 탄소절감 실천’을 주제
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한국앤컴퍼니그룹(회장 조현범)의 사업형 지주회사 한국앤컴퍼니㈜가 임직원 참여형 정기 사회공헌 프로그램 ‘볼런티어 투게더 데이(Volunteer Together Day)’를 통해 지역사회 취약계층을 위한 지원 활동을 이어가고 있다. '볼런티어 투게더 데이'는 한국앤컴퍼니 임직원이 부서별로 참여하는 정기 사회공헌 프로그램이다. 회사는 지난 4월부터 해당 프로그램을 매월 운영하며, 임직원 참여 기반의 나눔 문화를 조직 전반으로 확산하고 있다. 지난 26일에는 성남 한솔종합사회복지관과 연계해 성남 지역 취약계층을 위한 생활 밀착형 봉사활동을 실시했다. 이날 활동에는 김준현 한국앤컴퍼니 대표이사를 포함한 임직원 19명이 참여했으며, 참여자들은 두 개 조로 나뉘어 밑반찬 조리·배송과 어르신 가구 주거환경 정비 등을 진행했다. 밑반찬 조리·배송 활동에는 10명이 참여해 복지관 공유 주방에서 반찬을 직접 조리하고 소분·포장한 뒤 취약계층 가정에 전달했다. 주거환경 정비 활동에는 9명이 참여해 성남시 분당 한솔마을 일대 거동이 불편한 어르신 가구를 대상으로 생활 공간 청소, 정리·수납, 분리배출 등을 지원했다. 한국앤컴퍼니는 올해 말까지 판교 본사 테크노플렉스 소속 임직원이 부서별로 참여하는 릴레이형 정기 봉사활동을 이어갈 예정이다. 한국앤컴퍼니그룹 조현범 회장은 평소 임직원들에게 “우리의 ESG 철학은 단순한 기부나 지원을 넘어 모두가 함께 움직이고 성장하며 나누는 사회를 만드는 데 있다”며 “사회와 함께 성장하는 기업이 진정한 의미의 지속가능한 기업”이라고 강조해왔다. 회사는 조현범 회장의 ESG 철학 아래 론칭한 그룹 통합 ESG 브랜드 ‘드라이빙 포워드, 투게더(
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