롯데카드와 손해보험 대표들은 27일 각각 임직원들에게 보낸 글에서 매각 불가피성을 강조했다.
김창권 롯데카드 대표는 롯데지주가 보유한 자사 지분 매각을 두고 "공정거래법상 일반지주회사의 금융회사 지분 소유 금지조항에 따라 법적 규제를 준수하기 위한 정말 어려운 결정"이라고 말했다.
김 대표는 "지금 시점에서는 새로운 4차 산업혁명 시대에 한 단계 더 도약하고 성장할 수 있도록 최적의 인수자를 찾는 것이 가장 중요하다"며 "직원들의 삶이 불안해지지 않을 최적의 인수자를 찾아 고용안정과 처우보장이 될 수 있도록 제가 가진 모든 역량을 동원하여 노력하겠다"고 약속했다.
그러면서 "매각 절차가 진행되고 있는 것은 사실이나 매우 초기로, 최종적으로 어떤 결론이 날지 판단하는 것은 섣부른 단계"라며 "근거 없는 소문에 흔들리지 말고 우리 스스로 중심을 잡아 달라"고 당부했다.
김현수 롯데손보 대표도 "우리 그룹은 2017년 지주회사 체제 전환 이후, 일반 지주사가 금융계열사를 자회사로 둘 수 없도록 하는 지주회사 행위 제한 요건을 충족하기 위해 여러 방안을 심사숙고했다"며 "장기적인 관점에서 부득이하게 그룹 내 금융계열사인 롯데손보를 그룹 외부로 매각하는 방안에 대해 검토하기로 했다"고 설명했다.
김 대표는 "최적의 인수자를 찾아 고용안정과 처우보장이 될 수 있도록 모든 역량을 동원해 노력하겠다"고 다짐했다.
롯데그룹은 이날 카드와 손해보험 등 금융계열사를 매각하기로 결정했다고 밝혔다.
롯데지주는 보도자료에서 "롯데는 지난해 지주회사 체제 전환 이후 일반 지주회사가 금융 계열사를 소유할 수 없다는 금산분리 원칙에 대한 대응책을 고심한 끝에, 그룹 내 금융 계열사 중 롯데카드와 롯데손해보험을 외부에 매각하는 방안을 검토하기로 했다"고 말했다.
롯데그룹이 금융 계열사인 롯데손해보험과 롯데카드를 매각한다. 롯데지주 관계자는 27일 "롯데손해보험과 롯데카드 대표이사가 오늘 오전 사내 통신망 등을 통해 직원들에게 매각 방침을 설명할 예정"이라고 전했다.지난달 신동빈 롯데그룹 회장이 항소심에서 집행유예 판결로 풀려난 뒤 지주사 전환에 속도를 내고 있는 것으로 업계는 보고 있다. 롯데는 지난해 10월 롯데지주를 설립했고, 지주사 체제를 완전히 갖추기 위해서는 지주사 설립 2년 이내에 롯데손해보험, 롯데카드 등 금융 계열사들을 정리해야 한다. 공정거래법상 일반 지주회사는 금융회사 주식을 보유할 수 없다. 롯데지주는 롯데카드 지분을 93.78% 보유한 최대주주다. 한경닷컴 뉴스룸 open@hankyung.com
신동빈 회장 석방뒤 롯데지주는 케미칼 자회사 편입, 금융계열사는 매각롯데그룹이 금융 계열사인 롯데손해보험과 롯데카드를 매각하기로 결정했다.신동빈 롯데그룹 회장이 지난달 항소심에서 집행유예 판결로 풀려난 뒤 지주사 체제 전환에 필요한 금융 계열사 매각에 본격적으로 착수한 것이다.롯데지주는 27일 보도자료를 내고 "롯데는 지난해 지주회사 체제 전환 이후 일반 지주회사가 금융 계열사를 소유할 수 없다는 금산분리 원칙에 대한 대응책을 고심한 끝에, 그룹 내 금융 계열사 중 롯데카드와 롯데손해보험을 외부에 매각하는 방안을 검토하기로 했다"고 밝혔다.롯데지주는 "이들 회사가 4차 산업혁명 시대에 더 큰 성장과 도약을 이룰 수 있도록 도와줄 최적의 인수자를 신중하게 검토해 선정할 계획"이라며 "무엇보다 롯데와 전략적 방향을 같이 하면서 롯데 임직원들을 보호하고 존중해 줄 인수자를 찾을 것"이라고 설명했다.롯데는 롯데손해보험과 롯데카드 매각과 관련해서는 매각 주관사인 씨티글로벌마켓증권과 협의해 일정과 절차를 진행할 예정이다.롯데손해보험과 롯데카드 대표이사는 이날 오전 사내 통신망 등을 통해 직원들에게 매각 방침을 설명할 예정이다.롯데손해보험과 롯데카드 임직원은 각각 1천700여명이다.롯데는 지난해 10월 롯데지주를 설립했으며 지주사 체제를 완전히 갖추기 위해서는 지주사 설립 2년 이내에 롯데손해보험, 롯데카드 등 금융 계열사들을 정리해야 한다.공정거래법상 일반 지주회사는 금융회사 주식을 보유할 수 없기 때문이다.롯데지주는 롯데카드 지분을 93.8% 보유한 최대주주로 등재돼 있다.롯데그룹의 대표적 금융 계열사는 롯데손해보험, 롯데카드와 함께 롯데캐피탈이 있다.하지만 롯데캐피탈은 이번에 매각 대상에 포함되지 않았다.롯데캐피탈은 롯데손해보험 등과 달리 일본 주주가 많으며 실적이 좋아 매각을 미룬 것으로 분석된다.롯데는 신 회장 석방 이후 지난달 식품, 유통 부문에 이어 롯데케미칼 등 화학 부문을 롯데지주 자회사로 편입하면서 지주사 전환에 속도를 냈다./연합뉴스
LG그룹을 시작으로 삼성 현대자동차 SK 롯데 포스코 등 주요 그룹의 정기 임원 인사가 본격화하고 있다. 예년보다 인사 시기를 앞당기고 임원 승진을 최소화하는 등 불확실한 세계 경제 환경에 선제적으로 대비하기 위해 전열을 가다듬고 있다는 분석이다. 기업들은 부진한 사업부의 임원 수를 감축하거나 외부인력을 수혈하는 등 충격 요법도 검토하고 있는 것으로 알려졌다.삼성도 ‘승진 잔치’ 어려울 듯삼성그룹 계열사 핵심 경영진은 대체로 유임될 것이라는 게 삼성 안팎의 분위기다. 지난해 60세 이상 ‘선임 경영진’이 대부분 물러나면서 새로운 최고경영자(CEO)들이 선임됐기 때문이다. 핵심 계열사인 삼성전자도 지난해 선임된 김기남 반도체·부품(DS)부문 사장, 김현석 소비자가전(CE)부문 사장, 고동진 IT·모바일(IM)부문 사장 등 3명의 대표이사 체제가 유지될 것으로 재계는 관측하고 있다. 그룹 지주회사 역할을 하는 삼성물산도 4개 주력 사업부문 중 패션을 제외한 건설, 상사, 리조트 부문 대표를 지난해 교체했다.임원 인사 폭도 크지 않을 것이라는 전망이 우세하다. 일부에서는 부사장급 이하 임원 중 차세대 핵심 경영진을 늘릴 것이라는 얘기도 나온다. 올해 2월 사장단 인사를 한 금융 계열사들은 예년처럼 다음달 정기임원 인사를 계획하고 있는 것으로 전해졌다.임원 승진 줄이는 현대차그룹올해 실적이 부진한 현대차그룹은 고강도 쇄신 인사를 할 전망이다. 지난 9월 정의선 그룹 총괄수석부회장의 승진 인사를 계기로 계열사 핵심 경영진에 대한 재평가가 이뤄지고 있다는 얘기가 흘러나온다. 이달 중순 현대·기아차그룹이 중국사업본부장을 전격 교체하고 중국 사업 관련 조직을 개편한 것에도 정 부회장의 경영 쇄신 의지가 담겼다는 후문이다.부사장급 이하 임원을 대상으로 하는 ‘정기 임원 승진 인사’ 시기도 예년보다 앞당긴 내달 중순이 될 전망이다. 임원 승진자 수도 지난해보다 5~10% 줄이는 방안을 검토하고 있다.조직 개편 검토하는 SKSK그룹은 올해 큰 폭의 ‘물갈이 인사’에 나설 가능성이 크지 않다는 게 대체적인 관측이다. 주요 계열사 CEO를 대거 교체한 지 2년밖에 안됐기 때문이다. 인사 시점은 다음달 초가 유력하다. 조직 개편에 대한 얘기도 꾸준히 흘러나오고 있다. 반도체, 통신, 정유, 화학 등 그룹 주력 사업에서 벌어지고 있는 기술의 융복합 흐름에 능동적으로 대처하기 위해서다. 최태원 그룹 회장도 지난 6월 확대경영회의에서 “계열사별로 경영 목표를 재설정하고 조직·제도를 다시 설계하라”고 지시했다.롯데·포스코도 쇄신 인사 나서나롯데그룹의 올해 임원 인사는 다음달 중순 이후로 예상된다. 최순실 국정 농단 사태로 8개월간 수감생활을 했던 신동빈 회장이 경영에 복귀한 뒤 이뤄지는 첫 인사다. 현재로선 쇄신보다는 안정에 무게가 실리는 분위기다.임기가 만료되는 주요 계열사 CEO의 연임 여부도 관심사다. 강희태 롯데쇼핑 대표, 이동우 롯데하이마트 대표, 김정환 호텔롯데 대표 등의 임기가 내년 3월 끝난다.포스코그룹도 예년보다 2개월가량 이른 다음달 중순께 임원인사를 한다. 지난 7월 취임한 최정우 회장의 첫 인사인 만큼 주요 계열사를 포함한 큰 폭의 경영진 교체가 있을 것이란 관측이 나온다. 2차전지(배터리) 등 신성장 부문에선 외부 인재의 수혈 가능성도 거론되고 있다.좌동욱/장창민/류시훈 기자 leftking@hankyung.com
